Oleh : Dedi Vitra Johor*)
Mari kita jujur. Banyak orang bercita-cita ingin jadi pemimpin, baik dati tingkat paling rendah sampai paling tinggi. Banyak pula yang ingin menjadi pengusaha sukses. Tetapi, tidak semua siap menerima satu kata yang menjadi beban utama: tanggung jawab.
Tanggung jawab itu seperti bayangan. Ia selalu ada, meski kadang kita pura-pura tidak melihatnya. Seorang pemimpin yang hanya mengejar popularitas dan keuntungan, tapi tak mau memikul tanggung jawab, sama saja iklan janji manis poster di jalan diketika ditagih mengelak.
Pertanyaan penting untuk anda hari ini:
Apakah anda benar-benar siap menjadi pemimpin, atau hanya ingin tampak hebat di hadapan orang lain?
Karena pada akhirnya, tanggung jawab adalah ujian sejati. Bukan kompetitor, bukan pasar, bukan krisis ekonomi. Tapi bagaimana anda berdiri tegak saat segala konsekuensi datang menghantam.
Banyak orang salah kaprah, mengira bahwa tanggung jawab itu hanya soal “memberi perintah” atau “mengarahkan bawahan semata”. Padahal, pemimpin sejati bukan hanya menyuruh, melainkan berani memikul akibat dari keputusan.
Jika keputusan itu benar, pemimpin berbagi pujian dengan tim. Jika keputusan itu salah, pemimpin menanggung beban terlebih dahulu sebelum menyalahkan orang lain, bahkan bersiap mendapatkan cacian.
Inilah perbedaan paling jelas antara pemimpin dengan bos.
Bos berkata: “Itu salahmu.”
Pemimpin sejati berkata: “Ini tanggung jawab saya, mari kita perbaiki bersama.”
Tanggung jawab bukan hanya tentang menyelesaikan masalah, tapi juga tentang membangun kepercayaan. Saat tim anda tahu bahwa anda siap berdiri di depan untuk melindungi mereka, maka loyalitas yang terbentuk akan jauh lebih kuat dibanding sekadar bonus atau gaji tinggi.
Di dunia bisnis, tanggung jawab adalah fondasi. Pengusaha sejati tidak hanya berorientasi pada laba instan, tapi juga menjaga reputasi dan keberlangsungan usaha jangka panjang.
Apa bedanya pengusaha sejati dengan pencari keuntungan cepat? Pengusaha sejati, Meskipun kondisi sulit prioritas bayar gaji karyawan tepat waktu adalah paling utama. Menjaga komitmen kepada klien, walau itu berarti kerja ekstra.Tentu, Transparan dengan investor ketika ada kendala penting dikomunikasikan.
Sedangkan pengusaha populis, Mengorbankan hak karyawan demi margin singkat. Menjual produk tanpa peduli kualitas asalkan laba besar dan Lari dari komitmen saat janji tidak terpenuhi.
Kedua tipe ini mungkin sama-sama terlihat “sukses” di awal. Tapi percayalah, waktu akan menyaring. Yang satu akan semakin dipercaya, sementara yang lain akan ditinggalkan.
Sebagai pengusaha, anda diuji bukan hanya oleh pasar, tapi juga oleh komitmen anda terhadap orang-orang yang mempercayai anda.
Bayangkan anda memimpin sebuah tim yang sedang menjalankan proyek besar. Target ambisius, deadline mepet, dan semua orang tegang.
Di saat ada kesalahan fatal, apa yang anda lakukan? Apakah anda langsung mencari kambing hitam? Atau anda berdiri di depan tim, berkata: “Ini tanggung jawab saya, kita perbaiki bersama.”
Sikap pemimpin menentukan arah budaya organisasi. Jika pemimpin suka menyalahkan, tim akan belajar untuk saling melempar kesalahan. Tapi jika pemimpin berani bertanggung jawab, tim akan belajar untuk bersatu mencari solusi.
Budaya tanggung jawab inilah yang menjadi pondasi organisasi sehat. Tanpa itu, sehebat apapun strategi bisnis, akan runtuh.
Seorang pemimpin diuji pada tiga level tanggung jawab:
- Tanggung jawab pribadi – Apakah anda menepati janji pada diri sendiri? Apakah anda disiplin mengembangkan diri, walau tidak ada yang melihat?
- Tanggung jawab pada tim – Apakah anda melindungi dan mendukung orang-orang yang mempercayai anda?
- Tanggung jawab pada masyarakat/klien – Apakah keputusan bisnis anda membawa manfaat atau justru merugikan banyak orang?
Ketika satu saja runtuh, reputasi bisa hancur. Tapi jika ketiganya kokoh, maka fondasi kepemimpinan anda tidak akan mudah digoyahkan.
Sebagai pengusaha, apa sebenarnya aset terbesar anda? Apakah modal? Apakah relasi? Apakah strategi? Itu iya. Tapi ada yang tersembunyi. Jawaban sebenarnya: kepercayaan.
Kepercayaan itu lahir dari tanggung jawab. Klien, investor, bahkan publik, hanya percaya kepada orang yang konsisten memenuhi janji.
Dan di sinilah brand pribadi terbentuk. Brand bukan hanya soal logo, warna, atau slogan. Brand sejati lahir dari rekam jejak tanggung jawab.
Anda bisa menipu sekali, tapi tidak bisa menipu berkali-kali. Orang akan ingat apakah anda bertanggung jawab, atau justru lari dari tanggung jawab.
Tanggung jawab itu bisa dilatih. Anda tidak perlu menunggu tamatan dari Universitas terkemuka atau jadi CEO atau pemimpin besar untuk mempraktikkannya. Mulailah dari hal kecil:
• Menyelesaikan pekerjaan tepat waktu, walaupun tanpa pengawasan.
• Mengakui kesalahan tanpa mencari alasan.
• Tidak berjanji jika belum siap menepatinya.
• Mengutamakan keberlanjutan dibanding keuntungan instan.
Kebiasaan-kebiasaan kecil ini akan membentuk karakter yang pada akhirnya menjadi identitas anda sebagai seorang pemimpin.
Izinkan saya berbagi sedikit refleksi pribadi.
Sebagai pengusaha, saya tidak luput dari kesalahan. Ada masa ketika lebih mudah menyalahkan kondisi, menyalahkan tim, atau bahkan menyalahkan kompetitor. Tapi di titik tertentu, saya belajar: setiap keputusan adalah tanggung jawab saya.
Ketika saya mulai berani berdiri di depan, mengakui kesalahan, dan memikul konsekuensinya, sesuatu berubah. Kepercayaan tim tumbuh, klien lebih respect, dan brand pribadi saya semakin kuat.
Dari situ saya sadar, tanggung jawab itu bukan sekadar beban. Ia adalah aset terbesar yang membuat kita dihargai sebagai pemimpin.
Tanggung jawab bukanlah satu kali ujian. Ia adalah ujian yang datang setiap hari.
Pemimpin sejati bukanlah mereka yang tidak pernah salah. Pemimpin sejati adalah mereka yang berani mengakui salah, memperbaikinya, dan berdiri tegak melindungi tim.
Sebagai pengusaha dan motivator, saya ingin mengingatkan anda: jangan pernah lari dari tanggung jawab. Karena itulah ujian yang menentukan apakah anda hanya seorang “bos biasa” atau seorang pemimpin sejati.
“Dan percayalah, sejarah bisnis selalu ditulis oleh mereka yang berani bertanggung jawab.
“The price of greatness is responsibility.” – Winston Churchill
“Pemimpin besar bukan dilihat dari seberapa banyak ia memerintah, tapi seberapa banyak ia bertanggung jawab.” – Dedi Vitra Johor
Salam Dahzyat
Dedi Vitra Johor, Pengusaha | Motivator*)
Note : Diolah dari berbagai Sumber
